• 多选题 人力资源管理开发的基本手段包括（）。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:04

• 多选题 （）属于现代人力资源管理的原则。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）符合现代人力资源管理哲学思想。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）说明了现代化的人力资源管理在现代企业中的作用。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）属于现代人力资源管理学的一般特点。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 下列关于人力资源管理说法正确的是（）。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）属于人力资源的一般特点。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）属于人力资源开发活动的环境。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）属于人力资源开发的内容。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）可以调动人的积极性。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 （）属于人力资源生理开发研究的内容。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-31 01:03

• 多选题 人力资本投资支出包括（）。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-28 05:08

• 多选题 （）属于员工的动态特征。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-28 05:08

• 判断题 一般来说，个人消费的比重小于公共消费的比重。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-27 20:24

• 单选题 以下不属于员工动态特征的是（）。

  标签：第五章人力资源开发与管理 2021-12-26 02:17

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