首页/ 题库 / [多选题]培训需求分析的具体方法有()。的答案
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培训需求分析方法有很多,其中最常用的有( )。

某国家机关对本机关公务员进行“十九届四中全会”专题培训,该培训属于( )。

某国家机关对本机关公务员进行“科学发展观”专题培训,该培训属于( )
新兴的培训需求分析方法有( )。
培训需求分析的方法主要有( )选择一项或多项:
顾客需求审查主要是调查分析其是否对产品有真正的需求及需求的具体()、()等情况。
运用“员工个体培训需求分析法”来确定员工个体培训需求的具体内容,应从以下哪些方面进行分析()
进行需求分析所使用的面谈法包括()等具体操作方法。
区分我国公务员制度与西方文官制度的正确方法是( )。
确定培训需求的方法有任务分析法和绩效分析法。
培训需求分析的方法有().
培训需求分析的方法有哪些?
培训需求分析的具体方法有()。
员工培训需求分析的方法有()。
常用的辩证分析方法有()分析法,具体和抽象分析法,()分析法。
企业员工培训需求分析中,组织分析具体包括()。
公务员培训需求的问题分析法也称为()。
西方国家公务员培训常用的培训方法主要有()。
区分我国公务员制度与西方公务员制度的正确方法是()。
常用的软件需求分析方法有很多,其中面向数据流的分析方法是()
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