配送中心绩效管理的基本程序是：绩效计划→绩效实施→绩效评价→绩效反馈

绩效实施与管理是保证绩效计划完成与落实的（）。

绩效计划的实施流程包括()。

根据绩效管理的闭环流程，我们可看出绩效计划是作为企业实施绩效管理的（），也是实施绩效管理的重要工具。

绩效管理的第一个环节是绩效计划，它是绩效管理过程的起点。

绩效实施与管理是保证绩效计划完成与落实的前期过程。

绩效管理流程是一个完整的系统，它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成。

绩效考核实施过程包括绩效目标的制定与实施、绩效数据的收集与分析、绩效考核结果与评价、绩效面谈与辅导、绩效考核结果的应用。

企业营销管理过程的第一个步骤是（）。

市场营销管理过程的第一个步骤是：规定企业任务。

标杆法在卷烟营销绩效管理中的应用的步骤包括（）

在绩效管理中，直线管理者是组织绩效管理实施的主体，起着衔接的作用，既要对公司的绩效管理体系负责，又要对提高（）的绩效负责。