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[单选题]真正的培训应该做到四步，其正确的顺序是（的答案
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真正的培训应该做到四步，其正确的顺序是（）。
单选题
2022-06-21 15:10
A、讲解、练习、演示、指点
B、演示、讲解、指点、练习
C、演示、讲解、练习、指点
D、讲解、演示、练习、指点
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试题解析
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第八章企业劳动人事管理咨询
企业管理咨询实务
感兴趣题目
组织咨询包括企业管理体制咨询、企业组织机构咨询、企业组织运行规定咨询三部分。以下哪些是企业组织机构咨询的内容?（ ）
真正的培训应该做到四步，其正确的顺序是（）。
逻辑运算符（AND、NOT、OR）的运算顺序是AND→OR→NOT。
企业管理咨询是一种（）的脑力劳动。
工程造价咨询企业资质等级分为甲级、乙级，新申请工程造价咨询企业资质的，其资质等级核定为乙级，设暂定期为（）。
下列关于员工培训管理咨询流程排列顺序正确的是：()。
逻辑运算符（AND、NOT、OR）的运算顺序是AND→OR→NOT。
咨询人员在某企业进行员工管理培训咨询时，针对企业实际需要进行了培训需求分析，通过与企业管理层人员面谈，了解到企业对员工的期望；通过对员工工作过程的观察得到有关工作环境的资料；编制了确定特定职务的胜任特征模型。该咨询人员在咨询过程中采取的培训需求分析方法包括（ ）。
企业管理咨询人员在咨询工作中应扮演的角色是（）。
企业管理咨询人员在咨询工作中应扮演的角色是（）。
企业管理咨询在我国的兴起，最初在（）内成立了咨询部和咨询研究机构，相应地开展了企业管理的咨询活动。随后在全国各省、市、自治区也逐步开展了企业管理的咨询工作。
什么是企业管理咨询？其特点是什么？
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企业管理咨询的顺利开展取决于正确处理好管理咨询中的()
由于咨询客体企业是社会经济的主要承担者，要求咨询人员在咨询工作中不能仅仅把咨询看做是自己和企业之间的双边关系，而必须同时看做是()
我国企业管理咨询内容的变化，体现为其性质逐步转向（ ）
管理咨询组织所从事的工作部位企业领导人的意见或企业职工的情绪所左右，这称为企业管理咨询的（ ）
管理咨询人员在为企业提供咨询服务过程中要做到正确的定位，才能保证项目活动顺利开展。咨询师的角色定位有（）。
根据《工程造价咨询企业管理办法》，申请甲级工程造价咨询企业资质，须取得乙级工程造价咨询企业资质证书满（）年。
劳动人事管理咨询的特点为()
什么是企业战略管理咨询?其地位和作用怎样?
甲与某企业签订劳动合同，关于合同效力问题，甲向四位法律人士咨询，下列咨询意见错误的是（）。
根据《工程造价咨询企业管理办法》，申请甲级工程造价咨询企业资质，须取得乙级工程造价咨询企业资质证书满（）年。
工程造价咨询企业资质等级分为甲级、乙级，新申请工程造价咨询企业资质的，其资质等级核定为乙级，设暂定期为（）。
根据《工程造价咨询企业管理办法》，关于乙级工程造价咨询企业资质标准的说法，正确的是（）。
根据《工程造价咨询企业管理办法》，新申请工程造价咨询企业资质的，其资质等级按照相应的资质标准（ ）。
工程造价咨询企业必须是依法取得《工程造价咨询企业资质证书》后才能从事工程造价咨询活动。其资质标准中规定不论甲级乙级企业出资人中注册造价工程师的人数和出资额均不得低于()
根据《工程造价咨询企业管理办法》，下列关于工程造价咨询企业的说法，正确的有()。
企业培训计划的主流是借助外部的咨询公司和高校资源。( )
什么是企业劳动人事管理？劳动人事管理咨询有哪些特点？
教育体制改革咨询，教育立法咨询，学校管理体制改革的咨询，教育人事制度方面的咨询属于（）
根据《工程造价咨询企业管理办法》，申请甲级工程造价咨询企业资质，须取得乙级工程造价咨询企业资质证书满（）年。
根据《工程造价咨询企业管理办法》，申请甲级工程造价咨询企业资质，须取得乙级工程造价咨询企业资质证书满( )年。
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