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员工出现哪些情形即视为不能胜任工作?

问答题
2022-01-01 04:48
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正确答案

1.年度考核不合格;
2.不能完成规定工作;
3.连续90个工作日出勤率低于60%的。


试题解析

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一般生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员安全生产管理培训时间不得少于()学时;每年再培训时间不得少于()学时。

依据《生产经营单位安全培训规定》,下列关于生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员以外的其他从业人员安全培训的说法,正确的是( )。

施工单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些责任?
根据《安全生产法》的规定,生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产负总责,某生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作的职责是( )。
生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的()和管理能力。
《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的()和管理能力。
生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作有哪些职责?
()生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训大纲及考核标准由国家安全生产监督管理总局统一制定。
生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些职责?
(2012上午)根据《安全生产法》的规定,生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产负总责,某生产经营单位的主要负责人对本单位安全生间工作的职责是:()
对生产经营单位安全管理人员的能力要求,《安全生产法》第二十条规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的()。
生产经营单位安全生产管理人员是指生产经营单位分管安全生产的负责人、安全生产管理机构负责人及其管理人员,以及未设安全生产管理机构的生产经营单位专、兼职安全生产管理人员等。
生产经营单位其他从业人员是指除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外,该单位从事生产经营活动的所有人员,包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人以及临时聘用的人员。
简答《中华人民共和国安全生产法》规定的生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有哪些职责?
危险品的生产、经营、储存单位以及矿山建筑施工单位的主要负责人和安全管理人员应当由()对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可作用。
员工出现哪些情形即视为不能胜任工作?
生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一负责人,对安全生产工作()负责。
生产经营单位的主要负责人是本*单位安全生产的第一负责人,对安全生产工作()负责。
生产经营单位的主要负责人对本*单位安全生产工作负责。下列选项中,主要负责人的职责不包括()。
生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作()负责
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