现代公司经理人员需要建立怎样的监督机制和激励机制？ -题库考试答案搜索网

现代公司经理人员需要建立怎样的监督机制和激励机制？

问答题

2022-04-24 02:43

查看答案

正确答案

监督机制：
（1）董事会对经理人员的监督
（2）监事会对经理人员的监督
（3）股东对经理人员的监督
（4）市场对经理人员的监督
激励机制：
（1）经理人员的激励机制主要反映在经理人员的报酬上。报酬主要采取薪金、奖金、在职消
费、持股、期股、股票期权和优厚退休金等形式。
（2）以现期绩效为标准设计激励机制是顺利成长的，因为经理人员的责任是把公司经营好。
（3）以未来绩效为基础设计经理人员的激励机制的主要形式是期股和股票期权等。

试题解析

标签：大学试题管理类现代公司管理管理学

感兴趣题目

保险公司省级分公司总经理应担任保险公司中心支公司总经理以上职务高级管理人员（）以上。

Every deliberate act of wrongdoing by the master or any of the crew against the ship or cargo，without the authorization or privity of the Shipowner or his agent，is（）.

（）, or drum is used for hauling in or letting out the wires or ropes which will fasten the ship to the shore.

A salvor may be（）the whole or part of the payment due under Salvage Convention to the extent that the salvage operations have become necessary or more difficult because of fault or neglect on his part or if the salvor has been guilty of fraud or other dishonest conduct.

The （） is used for hauling in or letting out the wires or ropes.

Vessels must be（）valid certificate of nationality or certificated of registry or license.

保险公司董事及高级管理人员审计对象包括（）：①董事长及其他执行董事；②总公司管理层成员；③省级分公司总经理、副总经理、总经理助理；④分公司或中心支公司总经理。

下列期货公司从业人员中，属于《期货公司董事监事和高级管理人员任职资格管理办法》所称的经理层人员的是( )。

逻辑运算符（AND、NOT、OR）的运算顺序是AND→OR→NOT。

按《国家电网公司关于进一步提高工程建设安全质量和工艺水平的决定》规定，加强设计管理培训，提高各级设计管理人员对公司相关（）的执行能力，建立适应“大建设”体系管理需要的设计管理队伍。