具有强制性、互济性特点的社会保险有()。
相对于人事管理而言,人力资源管理具有长期性、预先性、整合性和( )的特点。
人力资源战略除了具有企业战略的一般属性之外,还具有两个鲜明的特点是( )。
免费的网站请分享给朋友吧