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国家行政机关录用的公务员只能担任()。

多选题
2022-06-10 08:23
A、办事员、科员
B、副主任科员、主任科员
C、主任、科员
D、副主任、科员
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正确答案
A | B

试题解析

相关题目
我国公务员录用制度的适用范围,仅限于对担任( )以下非领导职务的国家公务员。
某行政机关采用招聘形式,面向社会,通过竞争考试,择优录用,与被录用人员李某签订的公务员聘用合同,属于( )
国家通过竞争考试录用公务员的方式称为( )
考试录用是指国家行政机关通过采取公开考试,择优录用机关工作人员的制度。在我国,考试录用主要用于哪一类人员的录用?( )
公务员录用考试中用来测试考生从事行政工作的一般素质与能力的笔试科目是( )。
公务员录用考试的“四化”,是指公务员录用考试的()。
下列各项中,符合国家公务员录用考试选拔的职务是()。
国家公务员的考试录用应遵循的程序是()。
小王参加公务员录用考试被某机关录用,在试用期内因违反公务员纪律被取消录用,小王不服,他可以采取的正确做法是()
小王参加公务员录用考试被某机关录用,在试用期内因违反公务员纪律被取消录用,小王不服,他可以采取的正确做法是()。
小王参加公务员录用考试被某机关录用,在试用期内因违反公务员纪律被取消录用,小王不服,他可以采取的正确做法是:
地方国家行政机关国家公务员的录用考试,由()人民政府人事部门负责组织。
我国公务员录用特指录用担任非领导职务公务员的级别为
为加强公务员录用考试民主化,保证更多的群众参与。在公务员录用考试工作中要做好以下哪几方面工作()。
公务员考试录用的机关包括哪些?
国家公务员录用考试优缺点有哪些?
录用担任(  )以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、()录取的办法。
录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
根据我国公务员制度的相关规定,录用担任()及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
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