劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由（）或者（）确认。

在搜索引擎中输入检索式：“公司OR企业”表示检索结果（）

下列选项中，（）属于不能确认合同无效的情形。

简述合同被确认无效或被撤销的法律后果

根据劳动合同法律制度的规定，对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由（）确认。

对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由（　　）确认。

劳动合同无效的确认权归属于（　　）。

根据劳动合同法，有权确认劳动合同无效的是()。

无效劳动合同的确认权归属于哪里？

某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立了劳动合同。根据劳动法，该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效，由（　　）确认。

合同确认法是根据企业与供应单位所订立的经济合同中的费用支付规定和收费标准，分别确认哪些费用属于固定成本，哪些费用属于变动成本的方法。

无效合同的确认权属于（　　）。