首页/ 题库 / [单选题]我国《合同法》第41条规定:"对格式条款的答案

我国《合同法》第41条规定:"对格式条款的理解发生争议的,应当按照通常理解予以解释。对格式条款有两种以上解释的,应当作出不利于提供格式条款一方的解释。格式条款和非格式条款不一致的,应当采用非格式条款。"对该法律条文的下列哪种理解是错误的()。

单选题
2022-11-23 18:28
A、该法律条文规定的内容是法律原则
B、格式条款本身追求的是法的效率或效益价值,该法律条文规定的内容追求的是法的正义价值
C、该法律条文是对法的价值冲突的一种解决
D、该法律条文规定了法律解释的方法和遵循的标准
查看答案

正确答案
A

试题解析

标签: 05677法理学
相关题目
《统计法》第41条规定罚款可以适用的主体是(  )。
《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前()天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
1. 我国《婚姻法》第4条规定:夫妻应当互相忠实、( ) 。
我国《婚姻法》第4条规定:夫妻应当互相忠实、( ) 。
我国《义务教育法》第17条规定:此规定属于( )
我国民事诉讼法第五十二条规定,被告有权提起 。
我国《民法通则》第148条规定,扶养适用
《民法总则》第2条规定了我国民法的调整对象为()
我国《合同法》第41条规定:“对格式条款的理解发生争议的,应当按照通常理解予以解释。对格式条款有两种以上解释的,应当作出不利于提供格式条款一方的解释。格式条款和非格式条款不一致的,应当采用非格式条款。”对该法律条文的下列哪一种理解是错误的?
根据《合同法》第58、59条规定,合同无效或被撤销的法律后果有()。
我国《合同法》第44条规定:“依法成立的合同,自()时生效。
《合同法》第25条规定,()时合同成立。
我国合同法第33条规定:“当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的,签订确认书的时间是()。
1994年颁布的《劳动法》第19条规定,劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律,且颁布于《劳动法》之后,所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。
我国《婚姻法》第4条规定:夫妻应当互相忠实、()。
我国《婚姻法》第4条规定:夫妻双方应当互相忠实、().
我国《民法通则》第148条规定,扶养适用()
现行宪法第3条规定,我国的国家机构实行()
我国宪法第37条规定,公民的()不受侵犯。

《环境保护法》第41条规定,造成环境污染危害承担责任的方式有(   )。

广告位招租WX:84302438

免费的网站请分享给朋友吧