关于知识经济领域中主要研究的问题有()。①人力资本财务②行为财务③财务合约④财务治理结构⑤高管人员激励
企业在实施战略性人力资源管理时,通常需要针对实现组织战略目标所需完成的一系列人力资源管理活动链,设计各种财务类和非财务类目标或衡量指标,这些目标或衡量指标称为( )。
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