评估判断一个企业的现实经营能力，首先必须对企业的（）进行客观公正地分析。

职务评价是对职务价值的分析和测算，目的在于建立组织的（）。

邮政市场调查的目的是了解邮政市场活动的历史与现状。

从债权人角度进行财务分析的主要目的，一是研究企业（）大小，二是看债务者的收益状况与（）是否相适应。

企业股权投资者进行财务分析的最直接目的是（）

对企业收益的历史与现状进行分析与判断的直接目的，是测算（）。

对企业收益的历史与现状进行分析和判断的直接目的，是测算（）。

对企业收益的历史与现状进行分析和判断的直接目的，是测算( )。

企业形象策划中对企业的发展历史和生存现状的认识属于（）。

（）就是运用科学的方法，通过各种途径、手段，有目的、有计划、系统而客观地收集、记录、整理与分析有关市场营销的现状和历史资料，预测其发展趋势，为企业营销决策和管理提出方案或建议，为企业决策者进行科学决策提供依据的活动。

在企业人力资源微观集成预测中，主要对人力资源的专业、层次和（）进行分析，以确定企业人力资源现状。

（）是人们利用已经掌握的知识和技术，通过对客观事物的历史和现状进行调查与分析，预先推知和判断事物未来和未知的结果。