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在市场经济条件下,我国劳动关系发展的总体趋势表现为劳动关系()

多选题
2023-03-11 17:23
A、主体利益明晰化
B、利益一体化
C、运行的市场化
D、形成的合同化
E、规范的法制化
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A | C | D | E

试题解析

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职业健康管理的任务是()不良的劳动条件,使劳动者在其所从事的生产劳动过程中,有充分的安全和健康保障,为不断提高劳动生产率、促进经济发展提供科学保证。
可以帮助我们分析劳动力市场上的运行状况、劳动力供给和劳动力需求的行为变动趋势和走向的研究方法为
社会必要劳动时间是在现有的社会正常生产条件下,在社会平均劳动熟练程度和劳动强度下制造某种使用价值所需要的劳动时间,它是以()
在市场经济条件下,企业的活动与市场的关系表现为( )
劳动标准制度规定劳动关系当事人不能约定()劳动标准的劳动条件
社会主义市场经济条件下我国的劳动就业制度是()
(),是指在一定的市场工资率的条件下,劳动供给的决策主体(家庭或个人)愿意并且能够提供的劳动时间。
在我国劳动力市场中()劳动力市场呈现为资源约束型。
“加强劳动保护,改善劳动条件”是我国宪法为保护劳动者在生产中的()而制定的原则。
工资是对劳动者提供劳动的报酬,它直接反映劳动力市场的供求关系。工资机制的作用表现在()。
劳动关系转变为劳动法律关系的条件是()。
()的劳动力市场是广义的劳动力市场交换关系的外在表现,是实现劳动资源配置的有效途径
在市场经济条件下,工资直接反映劳动力市场的供求关系。()
 劳动的经济条件保护主要体现为劳动者的( ) 
劳动的经济条件保护主要体现为劳动者的
我国在计划经济体制时期,建立劳动关系的方式主要为()
在市场经济体制下,劳动力的供求关系是由市场机制决定的。()
经济体制改革使我国劳动关系发生了深刻的变化。主要表现在( )方面。
在我国现阶段存在雇佣劳动关系的经济成分是( )。
无论是在商品经济条件下,还是在自然经济条件下,生产商品的劳动都具有私人劳动和社会劳动两个方面。
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