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职工代表大会代表名额如何确定?

未知题
2021-07-18 00:19
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正确答案

职工人数百人以下,代表名额不得少于30名;职工人数百人以上一千人以下,代表名额以四十名为基数,职工每超过一百人,代表名额增加七名;职工人数千人以上五千人以下,代表名额以一百名为基数,职工每超过一千人,代表名额增加二十五名.


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根据我国《选举法》,由选民直接选举人民代表大会代表的,代表候选人的人数应多于应选代表名额的( )
我国选举法规定,地方各级人民代表大会的代表名额,根据各行政区域的人口总数来确定。假设某镇人口为15万人,那么该镇人民代表的总额最多是多少?
企业召开职工代表大会的,职工代表人数按照不少于全体职工人数的()确定。
全民所有制拟改制的,改制方案须提交企业职工代表大会或职工大会审议。召开职工代表大会的,须由()以上职工代表出席,并经全体职工代表()以上通过方为有效。
职工代表人数超过( )的,超出的代表人数可以由企业与工会协商确定。
职工代表大会是国有企业职工民主管理和民主参与的基本形式,出席职工代表大会的职工代表必须达到职工代表总数的()。
()是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作,检查、督促职工代表大会决议的执行。
职工代表大会是国有企业职工民主管理和民主参与的基本形式,出席职工代表大会的职工代表必须达到职工代表总数的()。
代表职工一方参加集体合同、工资协议协商的代表为职工协商代表。职工协商代表由()委派或者由职工民主选举产生。
代表职工一方参加集体合同、工资协议协商的代表为职工协商代表。职工协商代表由()或者由职工民主选举产生。
现行选举法规定,由选民直接选举的代表候选人名额,应多于应选代表名额的()。
现行选举法规定,由选民直接选举的代表候选人名额,应多于应选代表名额( )
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我国选举法规定,由选民直接选举的代表候选人名额,应多于代表名额的:( )。
在直接选举中,代表候选人的名额应多于应选代表名额的()。
在直接选举中,代表候选人的名额应多于应选代表名额的()。
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地方各级人民代表大会选举上一级人民代表大会代表候选人的名额,应多于应选代表,名额的()
如果获得过半数选票的当选代表名额少于应选代表名额时,不足的名额应当在()中另行选举
投票选出的代表数少于应选代表名额时应进行()。
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地方各级人民代表大会的代表名额,由()决定。
党的各级代表大会代表名额有何规定?
中国共产党基层组织选举工作中,代表名额的分配根据党员人数和代表具有广泛性的原则确定,代表侯选人应多于应选人数的()。
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全国代表大会代表的名额和选举办法,由()决定。
全国代表大会代表的名额及产生办法,由()决定。
我国选举法规定,由地方各级人民代表大会选举上一级人民代表大会代表候选人的名额应多于应选代表名额的( )至二分之一。
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