效能型销售模式中销售人员的提成在销售中占的比例要（）效率型销售人员的。

考评人员分为考评员和高级考评员，考评员任职期限满（）年后，并持有本专业高级技师职业资格证书或具有本专业高级专业技术职称者且持有本专业技师职业资格证书的，可申报参加高级考评员培训，考核合格后由省人力资源和社会保障厅核发高级考评员证书。

对高级士官的（）由旅师批准。

某企业业务员的工资是根据利润提成的，利润低于或等于10万元时，可提成15%，利润低于或等于15万元时，高于10万元部分按10%提成，高于15万元部分按7%提成，当利润为20万元时应发给业务员（ ）工资。

（）是根据销售人员的销售业绩给予的薪酬，它有时又称为销售提成。对销售人员来讲，它一般是销售薪酬的主体。

某公司1月份销售某商品1000件，单位销售价50元，变动成本法下单位产品成本20元，该公司本月固定成本为15000，销售人员每销售一件产品提成5元，则该公司本商品的贡献毛益为（）。

政府信息资源管理建设的高级阶段是（）

以高级专业人员和管理人员、后备人力资源和创新人力资源作为企业战略性人力资源开发的深造对象，强调的是战略性人力资源开发的（）

在人力资源规划中，把有才干的员工晋升到高级职位上被称为（）。

计件工资、销售提成工资、效益工资等薪酬结构都属于以绩效为导向的薪酬结构。()

某公司销售人员的薪酬由基本工资和销售提成组成，这种薪酬方案称为()。

F药厂销售代表和某医院多名医师约定，医师在处方时使用F药厂生产的药品，并按使用量的多少给予提成。事情曝光以后，按《药品管理法》的规定，对F药厂可以作出行政处罚的部门是