对于创业者而言，创业资源的管理存在挑战。以下关于创业资源管理挑战的说法，错误的是（）

对于一个汽车企业来讲，以下哪些因素代表的是该企业的机会（）。

对比有效的管理者和成功的管理者方面的研究。这些研究对于实践中的管理者有什么意义？

有效的人力资源管理已经成为企业发展和成功的关键，开展系统的人力资源管理工作的前提和依据是()。

有效的人力资源管理已经成为企业发展和成功的关键，开展系统的人力资源管理工作的前提和依据是（ ）。

什么是关键成功因素法？关键成功因素法的步骤。

关键成功因素对企业成功起关键性作用，下列论述中( )是不准确的。

对企业或组织起关键性作用的因素称为关键成功因素，下述有关关键成功因素的论述中，错误的是

（ 55 ） 对企业或组织起关键性作用的因素称为关键成功因素 ， 下述有关关键成功因素的论述中 ， 错误的是

关键性成功要素是指对于企业的成功至关重要的少数关键目标，下列不属于识别关键性成功要素的好处的是()

应用关键成功因素法需要注意的是，当关键成功因素解决后，又会出现新的关键成功因素，但不必重新开发系统。

试述标杆管理的一般过程，你认为成功地实施标杆管理的企业要做好哪些关键活动。