⑴客观性，管理原理是对管理的实质和客观规律的表述，因此，它与管理工作中所确定的原则有严格区别。
⑵概括性，管理原理是对包含了各种复杂因素和复杂关系的管理活动客观规律的描述，或者说，是在总结大量管理活动经验的基础上，舍弃了各组织之间的查别，经过高度综合和概括得出的具有普遍性、规律性的结论；
⑶稳定性，因此，管理原理能够被人们正确认识和利用，从而指导管理实践活动取得成效；
⑷系统性，管理的实质，就是在系统内部，以人为本，通过确定责任，达到一定的效益。