行政伦理学发展中规范的契约论方法的代表人物是（）。

探寻行政伦理规范的制定依据，实际上是对行政人员（）本质的追寻。

探寻行政伦理规范的制定依据，实际上是对行政人员（）本质的追寻。

在行政伦理学的视野中，行政纪律是与（）相对应的一种存在形态，行政道德是行政人员的（）规范，行政纪律是与行政道德联系最为密切的（）规范。

行政伦理规范对行政人员的行为有（）。

行政纪律规范对行政人员行为的底线要求高于法律规范，反映在，纪律规范不仅有和法律规范一样的有（）规定，而且从更高标准上对行政人员的（）、（）行为作出鼓励和提倡。

行政伦理规范生成于行政人员的道德实践活动中，表现为（）交互作用的一种（）过程。

（）决定了行政伦理规范的本质，行政伦理规范则体现了（）。二者之间的关系是（）的关系。

行政伦理规范的作用表现在（）。

根据行政主体行使行政职权所依据的行政法律规范属于确定性规范还是相对确定性规范，将行政行为划分为（）。

行政人员在行政管理活动中的道德实践是行政伦理规范生成的根据，一方面，行政人员的道德实践提出了（）的要求；另一方面，（）通过行政人员的道德实践活动而发挥现实作用。

组织规范和行政纪律规范之间存在的差别，具体表现为（）。