简述什么情况下适合使用单向沟通?
单向沟通指没有反馈的信息传递。 单向沟通比较适合下列几种情况: 问题较简单,但时间较紧; 下属易于接受解决问题的方案; 下属没有了解问题的足够信息,在这种情况下,反馈不仅无助于澄清事实反而容易混淆视听; 上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事。
参访谈法在什么情况下适合采用,可否与其它调查研究方法同时使用?
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