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[未知题]严重违反公务员职业道德,()、(),造成的答案
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严重违反公务员职业道德,()、(),造成不良影响的,给予警告、记过或者记大过处分。
未知题
2022-01-04 04:43
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工作作风懈怠;工作态度恶劣
试题解析
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党规党纪知识竞赛
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()违法犯罪活动的,给予警告、记过或者记大过处分。
部属,情节较轻的,给予警告、严重警告处分;情节较重的,给予记过、记大过处分;情节严重的,给予降职或级、降衔或级、撤职处分。()
《公务员行政处分条例》规定,有哪些行为之一的,给予记过、记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?
给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分的行为包括()。
行政机关公务员处分的种类为:警告、记过、记大过、降级、()。
《公务员处分条例》规定,严重违反公务员职业道德,(),造成不良影响的,给予警告、记过或者记大过处分。
对公务员的处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
《行政机关公务员处分条例》规定,行政机关公务员严重违反公务员(),工作作风懈怠、工作态度恶劣,造成不良影响的,给予警告、记过或者记大过处分。
公务员的行政处分按从轻到严的顺序是:警告、记过、记大过、撤职、降级和开除。
参与赌博的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予()或者降级处分;情节严重的,给予撤职或者开除处分。
违反授权管理中,有下列行为造成不良后果的,给予有关责任人员警告至记过处分:()
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《公安机关人民警察纪律条令》规定,()的,给予警告、记过或者记大过处分;造成后果的,给予降级或者撤职处分;造成严重后果的,给予开除处分。
违反资金管理规定,有()行为之一,情节较轻的,给予有关责任人员警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;造成重大损失或者其他严重后果的,给予留用察看或者开除处分。
弄虚作假,误导、欺骗领导和公众,造成不良后果的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级处分;情节严重的,给予开除处分。()
对公务员的行政处分分为警告、记过、记大过()和开除。
行政机关公务员处分的种类为:警告;记过;记大过;();撤职;开除。
对公务员的行政处分有警告、记过、记大过、()和开除六种形式。
公务员受政纪处分的期间为:警告,()个月;记过,()个月;记大过,()个月;降级、撤职,()个月。
严重违反公务员职业道德,()、(),造成不良影响的,给予警告、记过或者记大过处分。
行政处分是国家行政机关根据行政法规的有关规定,给予有违纪行为的公安民警的惩罚。行政处分的种类有( )。A.通报批评、警告、记过、降级、撤职、开除B.通报批评、警告、记过、降职、撤职、开除C.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除D.警告、记过、记大过、降职、撤职、开除
《公务员行政处分条例》规定,有哪些行为之一的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?
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