在培训所使用的各种媒体中,岗位指南的优点包括( )。
岗位胜任特征模型对培训开发的作用在于( )。
工作岗位轮换的优点有( )。
工作岗位轮换的优点有()。
改性沥青混合料所具有的优点中,说法错误的是( )。
矿尘是指在矿山生产和建设过程中所产生的各种( )的总称。
人力资源管理包括根据企业的( )进行的人力资源规划、职业前景规划、员工招聘、岗位培训、考评、晋升调职,在职培训、薪资福利等内容。
软件使用培训工作不包括________。
电视广告媒体的优点有( )。
____________是指由于各种原因,社会中的人才离开原来的工作岗位,走向新的工作岗位的一个过程。
所谓( )是结构在规定的使用期限内,能够承受正常施工,正常使用时可能出现的各种荷载、变形等的作用。
培训对象所处的层级不同,培训内容会有很大差别,层级越高,培训更加注重( )。
培训对象所处的层级不同,培训内容会有很大差别,对中层管理者的培训,侧重( )。
()表示各机构中所设立的各种职务的名称、种类的图
管理岗位培训规范的内容不包括()
在培训所使用的各种媒体中,岗位指南的优点包括( )。
岗位规范中,岗位劳动规则包括( )。
按岗位规范的具体内容,岗位规范的基本形式包括( )。
以下各选项属于管理岗位培训规范内容的是( )。
在确认培训时间时,需考虑的因素不包括( )。
在岗位评价中,( )评价的是岗位的劳动卫生状况。
能级是指组织机构中各个岗位功能的等级,也就是岗位在组织机构这个( )中所具有的能量等级。
岗前培训企业文化介绍不包括( )培训提纲。
( )指在专门的培训现场接受履行职务所必要的知识、技能和态度的培训。
( )反映不同岗位之间在工资结构中的差别。
培训中效果评估的作用包括( )。
在培训所使用的各种媒体中,岗位指南的优点包括( )。
对培训教师进行内部开发的优点有( )。
对培训效果进行定性评估的优点包括( )。
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