首页/ 题库 / [判断题]考核工作要注重政治标准、工作实绩、职业道的答案
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绩效评估是指对照工作目标和绩效标准,采用科学的方法评定员工的工作结果和工作行为的管理过程。绩效评估又称为绩效考核。
在导游职业道德中,衡量导游人员工作态度和工作责任心的是(  )。
(  )工作即对港站工作实绩的统计、考核和评价,也是为了总结经验,以不断提高调度工作水平、更好地完成今后工作的必要步骤。
业绩考核纵向分析法是将同一销售人员现在与过去的工作实绩进行比较的方法。( )
)就是指员工在工作过程中所表现出来的与组织目标相关的并且能够被评价的工作业绩,工作能力和工作态度,其中工作业绩就是指工作的结果,工作能力和工作态度则是指工作的行为。
职业道德是从业人员工作态度和价值观念的表现。()
专业监理工程师岗位职责标准要求,对其工作标准考核,要()。
在绩效考核具体方法中,依据工作性质,将被考核岗位工作内容划分为相互独立的几个模块,然后在每个模块中用明确的语言描述完成该模块工作需要达到的标准,同时对完成标准分等级,并据此来考核员工的工作表现的考核方法是()
各地区各部门要把贯彻落实《工作规划》情况列入对()的考核评价范围,作为工作实绩评定和干部奖惩的重要内容,严格责任考核,强化责任追究。
党风廉政建设责任制考核工作要与领导班子和干部考核、工作目标考核、年度考核等结合进行,必要时也可以组织专门考核。()
厨房日考核即逐日对厨房员工进行工作表现、工作质量的考察和记录,做好厨房日考核工作要具备三项基本要求。不属于厨房员工日考核要求的选项是 ()
工作标准是指对工作的责任、权利、范围、质量要求、程序、效果、检查方法、考核办法所制定的标准。下列()项不属于工作标准的范畴。
为什么说国家公务员考核的重点应该是工作实绩?
卫生监督员必须具备较高的政治素质和职业道德素养,熟练掌握和运用与本职工作有关的各项国家法律、法规、规章、国家标准、技术规范和工作程序等。培训应当包含以下内容()
思想政治教育考核评价结果作为评定()和()的基本依据,作为政治工作考核评价的重要依据。
企业通过对员工在绩效考核期间的工作任务和工作要求所做的(),基于此标准,实现对员工绩效考核。
对集中采购机构监督考核,财政部门应当制定考核计划和考核方案,能采取量化考核的,要制定考核标准和打分方法,并在考核工作开始前()天以文件形式通知集中采购机构。
崇高的职业道德,仅表现为深厚的职业情感和良好的工作态度。
监理工作程序中应明确工作内容、()考核标准和工作时限。
专业技术人员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作实绩。
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