系统转换计划包括（）；（）、确定转换方法、确定转换工具和转换过程、转换工作执行计划、风险管理计划、7系统转换人员计划。

管理人员培训开发计划的实施包括（）几个阶段。

人员的开发就是从组织外部招聘组织所需的人员。

工作票“计划工作时间”栏是指预计完成该项工作所需的时间。

重点开发地区所需人员计划叫（ ）工作人员计划。

东北地区是《大豆振兴计划实施方案》中的重点区域。

处理流程型企业的计划重点是（）计划；制造装配型企业的计划重点是（）计划。

主管人员进行组织工作、人员配备工作指导与领导工作以及控制工作等，目的在于促使计划的实现，这反映了计划工作具有（）

美国于1949年抛出“（）点计划”即“技术援助和开发落后地区的计划。

美国于1949年抛出的技术援助和开发落后地区的计划为（）

项目开发计划除去规定项目开发所需的资源、开发的进度等以外，还可以包括用户培训计划。

人力资源总体规划是指设定有关计划期内人力资源开发利用的总目标，对企业所需人力资源进行全局的整体规划，主要陈述人力资源计划的总原则、总方针、总目标，用于指导企业未来人员配备以满足业务不断发展的需要。