与管理会计的工作目标相比较，企业财务会计的工作目标侧重于对内报告。（） -题库考试答案搜索网

与管理会计的工作目标相比较，企业财务会计的工作目标侧重于对内报告。（）

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2022-09-30 13:30

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标签：收银审核员(综合练习)

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根据会计准侧规定，企业财务报告的目标是( )。

财务会计的目标是通过编制财务报告，借以反映企业的（）。

财务会计目标是通过编制财务报告，借以反映企业的（）

下列各项中是企业财务会计报告目标的有（）。

与管理会计的工作目标相比较，企业财务会计的工作目标侧重于对内报告。（）

企业会计准则基本准则的主要内容有财务会计报告的目标、会计基本假设、（）、会计要素及其确认标准、会计计量属性与运用原则和财务会计报告要求等。

试论我国企业财务会计报告的目标。

从目标管理看，被评估的应该是该员工完成工作目标的程度，而不是强调把他与其他员工相比较。

在管理会计学中，将"为实现管理会计目标，合理界定管理会计工作的时空泛围，统一管理会计操作方法和程序，组织管理会计工作不可缺少的前提条件"称为（）。

在管理会计学中，将"为实现管理会计目标，合理界定管理会计工作的时空泛围，统一管理会计操作方法和程序，组织管理会计工作不可缺少的前提条件"称为（）。

在管理会计中，将“为实现管理会计目标，合理界定管理会计工作的时空范围，统一管理会计操作方法和程序，组织管理会计工作不可缺少的前提条件”称为（）。

管理会计的工作目标是（）。

相关题目: 会计目标也称为会计目的，是要求会计工作完成的任务或达到的标准，以下属于会计目标的是(　　)。; 通过收集、整理企业财务会计报告中的有关数据，并结合其他有关的补充信息，对企业的财务状况、经营成果和现金流量情况进行综合比较与评价，为财务会计报告使用者提供管理决策和控制依据的一项管理工作是（　　）。; 与财政财务审计相比较，财经法纪审计更加突出的目标是(　　)。; 下列关于企业财务管理目标的表述中，最适合于作为财务管理目标的是（）。; 薪酬管理目标必须与企业经营目标相一致，因为薪酬管理是企业管理的一个有机组成部分。企业薪酬管理的目标主要包括（）。; 培训教材方案审定的“目标导向原则”要求教材审核工作要始终认准培训目标，各项工作要以目标实现为导向。; 企业标准体系是围绕企业的方针目标，建立起以技术标准体系为主、管理标准体系和工作标准体系相配套，包括企业标准化工作管理要求在内的体系。; 与财政财务审计相比较，财经法纪审计更加突出的审计目标是（）。; 与财政财务审计相比较，财经法纪审计更加突出的目标是（）。; 管理会计与财务会计相比较，管理会计的职能倾向于对未来的预测、决策和规划；财务会计的职能侧重于核算和监督。; 与企业会计相比较，政府与非营利组织会计的特点表现在（）。; （）是会计工作得以开展的基础环节，是联结会计凭证与财务会计报告的中间环节，是编制财务会计报告的基础。; 会计目标也称会计目的，是要求会计工作完成的任务或达到的标准。; 企业财务管理是企业管理的重要组成部分，企业财务管理目标应与企业管理目标保持一致。; 从目标管理看,被评估的应该是该员工完成工作目标的程度,而不是强调把他与其他员工相比较。( ); 财务会计报告的目标是向财务会计报告使用者提供与企业（）等有关的会计信息，反映企业管理层受托责任履行情况，有助于财务会计报告使用者作出经济决策。; 目标管理是企业根据工作目标来（），对企业实行全面综合性管理的一种科学管理方法。; 会计目标是要向财务会计报告使用者提供与（）有关的会计信息。; 目标管理是企业根据工作目标来（），对企业实行全面综合性管理的一种科学管理方法。; 锦江之星的目标包括企业发展的目标、企业管理竞争目标，但不包括员工的收入、福利，工作环境和实现自身价值目标。

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