从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，但无权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产（），保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

从业人员只能对该单位安全生产工作中存在的问题提出批评；不能检举、控告（）

生产经营单位使用的被派遣劳动者，（）《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务。

生产经营单位使用的被派遣劳动者享有安全生产法规定的从业人员的权利，不必履行生产经营单位从业人员的义务。

根据《生产经营单位安全培训规定》规定，从业人员调整工作岗位，或者离岗（）以上重新上岗，必须进行相应的安全培训。

根据《生产经营单位安全培训规定》，从业人员调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应进行相应的（）安全生产教育培训。

生产经营单位根据生产经营需要可以自主决定延长从业人员的工作时间。

根据《安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的（）。

烟花爆竹生产经营企业特殊工作人员根据其工作岗位、岗位职能，将其划分为：（）

根据《安全生产法》,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所工作岗位存在的（）。

生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备（）。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。