首页/ 题库 / [单选题]企业中的股东、债权人、经理人员等诸多利益的答案

企业中的股东、债权人、经理人员等诸多利益相关者的目标并非完全一致,在追求自身利益最大化的过程中有可能会以牺牲另一方的利益为代价,这种利益冲突关系反映在公司股利分配决策过程中表现为( )。

单选题
2023-03-10 05:41
A、客户效应理论
B、“一鸟在手”理论
C、代理理论
D、信号理论
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正确答案
C

试题解析
题干内容为代理理论的相关内容。C选项正确。

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感兴趣题目
官僚通过追求预算规模最大化实现自身利益最大化的倾向叫做()
企业的目标是追求企业价值最大化,从而让投资者的投资利益最大化。
企业的发展要借助利益相关者的力量,而后者也要通过企业来谋求自身的利益。()
企业财务管理的目标理论包括利润最大化、股东财富最大化、公司价值最大化和相关者利益最大化等理论。其中,公司价值最大化、股东财富最大化和相关者利益最大化都是以利润最大化为基础的。
在完全竞争的市场环境下,企业在追求自身利益最大化的同时,通过市场中“看不见的手”的引导,实现(),从而实现全社会的公共利益最大化。
在完全竞争的市场环境中下,企业在追求自身利益最大化的同时,通过市场中“看不见的手”的引导,实现(),从而实现全社会的公共利益最大化。
企业经营管理的目标是追求利益最大化。
企业中的股东、债权人、经理人员等诸多利益相关者的目标并非完全一致,在追求自身利益最大化的过程中有可能会以牺牲另一方的利益为代价,这种利益冲突关系反映在公司股利分配决策过程中表现为( )。
道德风险是指客户经理在追求自身利益最大化时,做出有损于()的行为。
对企业主要的利益期望是销售额最大化的企业利益相关者是( )。
企业内部人控制现象可能会影响企业健康发展,其中的主要原因是内部人追求的目标不是企业价值最大化,而是内部人利益最大化。
在完全竞争的市场环境下,企业在追求自身利益最大化的同时,通过市场中“看不见的手”的引导,实现________,从而实现全社会的公共利益最大化。
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下列各项中,属于股东为了自身利益而伤害债权人利益的常用方式有(  )。

根据相关者利益最大化的财务管理目标理论,承担最大风险并可能获得最大报酬的是(    )。

根据相关者利益最大化在财务管理目标理论,承担最大风险并可能获得最大报酬的是( )。
24 企业及其行为方式也正在发生或将要发生各种深刻的变化从企业的目标来看,将从以往单纯的“股东利益最大化”目标转向综合考虑()各方利益的目标。
企业在追求利润最大化的生产经营过程中,既会给社会消费者和企业职工带来一定利益,同时也有可能带来()。
企业利益相关者的利益与股东利益是否存在矛盾。
定价目标有几种,如果以“维持企业生存”作为企业的定价目标时,就不可以“追求当期利益最大化”作为企业的定价目标。
上市公司在考虑股东利益时追求的主要目标应该是:()。
公司设立制度的功能之一,就是保护债权人,从而在股东利益与债权人利益之间达到平衡。
在完全竞争的市场环境下,企业在追求自身利益最大化的同时,通过市场中“看不见的手”的引导,实现(),从而实现全社会的公共利益最大化。
利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标,都以相关者利益最大化为基础。()
相关者利益最大化目标不仅要考虑股东利益,还要保证经营者和债权人的利益,是三者利益最大化。    (    )
相关者利益最大化目标是指保证股东、经营者、债权人三方面关系人的利益最大化。
相关者利益最大化目标是指保证股东、经营者、债权人三方面关系人的利益最大化。(  )
企业个体利益最大化的目标与整体利益最大化的目标不一致是造成()的根本原因。
股东可以通过经营者为了自身利益而伤害债权人的利益,债权人为了防止其利益被伤害,可以采取的措施有( )。
股东为了自身利益有可能伤害债权人的利益,其常用的方式有( )。
下列各项中,属于股东为了自身利益而伤害债权人利益的常用方式有()。
企业作为追求利益最大化的组织,其领导者在经营过程中围绕“人”与“事”做决策时,总是()
股东财富最大化目标考虑了众多相关利益主体的不同利益。()
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