首页/ 题库 / [判断题]企业形象是一种看不见、摸不着的观念形态(的答案

企业形象是一种看不见、摸不着的观念形态(心理现象)。

判断题
2021-07-20 12:38
A、正确
B、错误
查看答案

正确答案
正确

试题解析

相关题目
企业文化的理念层,看不见、摸不着,但是会对企业成员的行为产生潜移默化的作用,这说明企业文化具有( )
()是一种多维度、多层次的复杂心理现象
企业形象是一种看不见、摸不着的观念形态(心理现象)。
在运动领域,心理耗竭是一种( )症状,也可以说是一种耗竭性心理生理反应
由一定的心理活动所形成的准备状态,影响或决定同类后继心理活动趋势的一种心理现象称为()
“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”,是一种什么心理现象()。
由一定的心理活动所形成的准备状态,影响或觉得同类后继心理活动趋势的一种心理现象称为( )
在儿童学科学的环境要素中,一种看不见的要素是(B )
由一定的心理活动所形成的准备状态,影响或决定同类后继心理活动趋势的一种心理现象称为 选项
第 10: 10、( )是一种多维度、多层次的复杂心理现象。
大学学生心理协会是一种政治社
在人的心理活动中伴随着的心理状态是()
心理学将城市看作是一种心理状态。
梦是一种不正常的生理和心理现象,应该引起重视。()
政治文化反映的主要是民众的政治心理,而意识形态则是一种居于统治地位的政治意识
品德是一种()现象,是教育学和心理学的研究对象。
道德意义上的良心是一种道德心理现象,是指主体对自身()的一种意识和情感体验。
道德意义上的良心是一种道德心理现象,是指主体对自身( )的一种自觉意识和情感体验。
服务是无形的,是一种或()的行为过程,它看不见、摸不着,很难对服务的过程和最终结果进行准确的()和展示。
健康是一种身体的心理的健全状态,而不只是没有疾病和虚弱的现象。
广告位招租WX:84302438

免费的网站请分享给朋友吧