作为新中国成立后第一个正式建交的西方大国——（），国家主席习近平1月8日会见该国总统马克龙。习近平强调，两国可以超越社会制度、发展阶段、文化传统差异，增进政治互信，充分挖掘合作潜力。

盘点习近平2015年一系列外交场合讲话，“和平”提到了428次，“合作”提到了885次，“世界”提到了621次。这些看似平凡的词汇，折射出我国坚持（）。

1990年发表的一篇文章讨论了男性和女性工商管理硕士（MBA）毕业生起薪的差别。文章称，从前20名商学院毕业的女性工商管理硕士（MBA）的平均起薪是54749美元，中位数是47543美元，标准差是10250美元。对样本均值可解释为（）

习近平在金砖国家领导人约翰内斯堡会晤大范围会议上发表重要讲话中提到，下阶段，中方将实施（）人力资源开发合作项目，邀请（）专家共同规划新工业革命合作蓝图，提升金砖国家及广大新兴市场国家和发展中国家竞争力。

习近平在金砖国家工商论坛上发表重要讲话中提到，坚持多边主义，完善全球治理，良好稳定的（），是所有国家发展的重要前提，对新兴市场国家和发展中国家来说更是如此。

习近平出席“金砖+”领导人对话会发表重要讲话中提到，当前形势下，要深化新兴市场国家和发展中国家团结协作，推动金砖国家同非洲发展合作伙伴关系，实现（），增进各国人民福祉。

首届第一类全国“挑战杯”竞赛的时间是（）

内蒙古科技大学首届“校史校情”知识竞赛由（）主办，（）承办

电子工程学院举办的法律知识竞赛内容是什么？（列举五个）

淮南师范学院学生在全国性的学科竞赛中成绩骄人，在首届“创青春”全国大学生创业大赛终审决赛荣获北极光创投•公益创业赛（）。

习近平8月15日给第三届中国“互联网+”大学生创新创业大赛“青年红色筑梦之旅”大学生回信。习近平指出，（），体现了当代中国青年奋发有为的精神风貌。

上海某电子企业发展迅速，企业总经理王总决定参加应届大学毕业生专场招聘会，经过面试，最终21人被录取，其中14个是外地大学毕业生，7个是本地大学毕业生。  在签约前，王总说：“员工是公司的主人，大家彼此间是平等的，我将把大家当成朋友看待，大家要有主人翁的责任感和团结合作的精神。我将大胆创新，打破常规的用人机制，凡在本公司工作一年以上，在业绩得到认可的情况下，都有机会晋升为部门主管或经理。同时，由于你们都是大学毕业生，工作经验较少，所以公司给你们进行较大力度的培训投资。当然，由于本公司刚刚成立，经济有限，所以我希望年青人与公司同甘共苦。在第一年内本公司还无力提供给你们住房，但以后本公司会考虑给你们补发一些房贴。第一年工资前6个月工资为2000元，后6个月为2500元，但两年以后，我相信你们肯定可拿到5000元以上。”  说完，当时7个上海本地的大学毕业生离开会场，放弃了签约。半个月后，14个外地大学中竟然有12个学生集体辞职。王总傻了，为什么这些学生不能与企业同甘共苦呢？  请根据以上情景，回答下列问题： 根据马斯洛需要层次理论，你认为大学生离开的主要原因是公司无法满足他们的哪些需要？（）