首页/ 题库 / [单选题]根据《劳动法》,无效劳动合同从()时起,的答案
相关题目
根据《劳动法》,无效劳动合同从()时起,就没有法律约束力。

无效劳动合同,从订立时起就没有法律约束力。劳动合同部分无效,整个劳动合同同样无效。(  )

根据劳动合同法律制度的规定,下列对无效劳动合同的表述中,正确的有(    )。

 

无效的劳动合同从订立之日起就没有法律约束力

根据《劳动合同法》,劳动合同无效或部分无效的情形有(  )。

根据《劳动合同法》,劳动合同无效或部分无效的情形有( )。
无效的劳动合同,从订立的时候起就没有法律约束力。以下属于无效劳动合有()。
无效合同从()时起就没有法律效力。
无效合同,是指已经订立,但因()的生效条件而不发生法律效力,不具有法律约束力的合同。
无效的合同自始至终没有法律效力,合同部分无效则整个合同全部无效。()
无效的合同自始至终都没有法律效力,合同部分无效则整个合同全部无效。()
无效的劳动合同,从订立的时侯起就没有法律的约束力。以下属于无效劳动合同的有()。
2013年5月6日,张某到某餐厅应聘,5月10日,张某在餐厅老板胁迫下订立了劳动合同,减少了一些劳动者权利,7月10日,有关部门裁定张某与餐厅订立的劳动合同无效。该劳动合同应从()起没有法律约束力。
沈某与S公司因对劳动合同的无效有争议,根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,有权对此确认的机关有()。
根据劳动合同法律制度的规定,下列劳动合同无效或部分无效的有()。
无效合同从()时起就不具有法律效力。
劳动合同的无效或者部分无效是指劳动合同不具备或不完全具备劳动合同的法定有效要件,不能产生当事人预期的法律后果。下列不属于无效合同的是()。
可撤销的合同从被撤销之日起没有法律约束力。
被撤销的合同自()时起,没有法律约束力。
合同被确认无效或者被撤销,则该合同从确认之时起不具有法律约束力。
广告位招租WX:84302438

免费的网站请分享给朋友吧