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[单选题]人们认为瑞文测验是测量()因素的有效工具的答案
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人们认为瑞文测验是测量()因素的有效工具
单选题
2022-01-01 05:25
A、S
B、G
C、上述两项都正确
D、上述两项都不正确
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正确答案
B
试题解析
标签:
第七章人员素质测评
高级企业培训师(一级)
感兴趣题目
联合型瑞文测验主要测验智力的()方面。
瑞文标准推理测验,是一种()测验
英文缩写CRT代表的是瑞文测验的()。
CRT是瑞文测验()的英文缩写。
加强旅游从业人员素质建设,实施全国旅游培训计划,加强对()从业人员培训,五年内完成对旅游企业全国中高级管理人员和导游人员的分级分类培训。
感恩测验是测量人们对自己过去生活是否()的量表。
在进行人员素质测评笔试测验题目命时,就考虑问题()
使用标准化的测量工具进行的测验是()。
某研究人员自行设计了一个测量数学推理能力的纸笔测验工具,然后对同一批学生进行两次测验,两次测验的结果表现为显著的正相关,但是与公认的纸笔测验工具测量的结果存在显著差异。这说明该测验()。
在人员测评的测量测验中,最重要、最常用的表示不同成绩间差异量的指标为()。
瑞文推理测验是由英国心理学家()设计的一套非文字型智力测验。
瑞文推理测验的特点是不以年龄量表的形式,而以分测验的形式来组合测验,它所测的一般智力是多种能力的综合。
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人员素质测评量化就是通过测量手段来揭示素质的( )特征,使人们对素质有更深入、更本质的认识。
注册建造师注册有效期满需继续执业的,应当在注册有效期届满()日前,应按照《注册建造师管理规定》第七条、第八条的规定申请延续注册。
在进行人员素质测评时,罗夏墨迹测验属于
瑞文标准推理测验是 测验。 ( )
瑞文测验是()测验。
人员素质测评得以实施是因为人们心理素质上的特点:()
高级企业培训师指导开发培训课程的重点是()。
关于瑞文测验,错误说法是()。
测验是教学测量的主要工具,在编制或选用测验试题时要对它的质量进行分析,判断它是否满足良好的测验的特征。下面选项中反映测验正确性、有效性的是()
人员素质测评是对人的()进行测量和评价。
人员素质测评的最好的测量工具是()。
人们认为瑞文测验是测量()因素的有效工具
企业培训师应具备的基本素质有职业道德素质、业务素质和()素质。
人员素质笔试测评根据测验评定的标准可以分为:()
教学督导是高级企业培训师实施企业培训教学管理的()内容。
()要求整个素质测评过程对于每个测评者来说,要求都是一致的,这是保证人们认为选拔结果有效的前提。
针对高级管理人员最有效的测评方法是()
适合于对人格、动机等内容进行测量的人员测评工具是()
瑞文标准推理测验是()测验。
联合型瑞文测验属于()智力测验类型。
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