根据不同岗位、职位、职务对劳动技能的要求，同时兼顾员工所具备的劳动技能水平而确定的工资是（）

定性分析的任务是鉴定（）。而定量分析则是在定性分析的基础上确定各组成部分（）关系。

教育机构或学校为了实现教育目的而制定的有关课程设置的文件是

经济法是国家为了克服市场失灵而制定的调整需要由国家干预的具有（）和社会公共性的经济关系的法律规范的总称。

经济法是国家为克服市场调节的（）而制定的调整全局性的、社会公共性的、需要由国家监管与协调的经济关系的法律。

为了使同一技能而实际劳动贡献不同的员工各得其所，可让技能工资与下列哪种类型的工资结合起来使用（）

为了使同一技能而实际劳动贡献不同的员工各得其所，可让技能工资与（）类型的工资结合起来使用。

为了使同一技能而实际劳动贡献不同的员工各得其所，可让技能工资与下列哪些类型的工资结合起来使用（）

根据不同岗位或职务对劳动技能的不同要求和员工实际掌握的劳动技能水平而支付报酬的一种工资制度叫做岗位工资制。

分析检验的目的是为了获得样本的情况，而不是为了获得总体物料的情况。

（）代表公权力，为了公共利益而制定、解释和实施法律。

企业战略是指：企业通过分析自身和外界的情况而制定的发展规划和（）。