战略管理，主要是指战略制定和战略实施的过程。一般说来，战略管理包含四个关键要素：战略分析、战略选择、战略实施及控制、战略评价和调整。

企业战略可以划分为三个层次：总体战略（公司层战略）、业务单位战略、职能战略。下列属于业务单位层面战略的有（）。

对于采取稳定性战略的组织而言，关键性的战略人才资源管理问题是（）

对于采取稳定性战略的组织而言，关键性的战略人才资源管理问题是()。

对于采取稳定性战略的组织而言，关键性的战略人才资源管理问题是（ ）。

在企业战略的层次中，职能战略（或职能层战略）主要构成要素：（）。

寿险公司发展战略可以划分为公司层战略和职能层战略，其中，职能层战略主要包括（）。 ①市场竞争战略 ②差异化战略 ③产品战略 ④客户服务战略 ⑤集中化战略 ⑥营销渠道战略

公司的四大基本职能战略是营销战略、财务战略、（）战略和生产战略。

运输企业的增长战略主要有（）增长战略、（）增长战略和（）增长战略三类。

密集性增长策略主要有（）、市场开发战略和产品开发战略。

无增长战略和微增长战略属于企业经营战略中的（）