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不属于霍兰德人格类型一职业类型匹配理论的职业分类类型是()。

单选题
2022-01-03 09:42
A、A.现实型
B、B.艺术型
C、C.宗教型
D、D.社会型
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正确答案
C

试题解析

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个性--职业类型匹配的择业选择理论是由(  )提出的。
个性--职业类型匹配的择业选择理论是由( )提出的。
个性--职业类型匹配的择业选择理论是由( )提出的.
根据霍兰德人格类型理论,机械师这一职业符合( )人格类型。
在霍兰德的“职业兴趣类型理论”中,与现实型差异最大的是()。
关于霍兰德的职业兴趣类型理论的表述正确的有()。
( ) 就是要选择一种职业类型,使自己的潜能以及主客观条件与职业达到最佳匹配。
在霍兰德的"职业兴趣类型理论"中,与现实型差异最大的是()。
霍兰德的职业兴趣类型理论包含的职业兴趣类型有()。
在霍兰德职业六边形图中,与常规型、管理型一一对应的另三个职业及人格类型分别是()
1959年,霍兰德提出以学说为基础的职业指导理论,理想的职业选择是使人格类型与职业类型相互协调和匹配。
约翰・霍兰德的人格-职业匹配理论中将人们的职业选择归入()种人格类型。
根据霍兰德的职业兴趣理论,彼此最为相似的职业类型是()。
霍兰德职业兴趣类型理论
以下属于霍兰德职业性向类型的有()。
不属于霍兰德人格类型一职业类型匹配理论的职业分类类型是()。
管理型职业人格类型的职业特征包括()。
霍霍兰德兴趣类型理论将职业兴趣分为6类,其中不包含()。
在霍兰德的“职业兴趣类型理论”中,与艺术型最接近的是( )。
依据美国心理学家霍兰德提出了性格类型――职业匹配理论,喜欢有规则的具体劳动和需要基本技术的工作,擅长技能性职业、技术性职业的人属于()。
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