在生产过程中，按照劳动定额的考察范围，定额水平按定额的综合程度可以分为（） -题库考试答案搜索网

在生产过程中，按照劳动定额的考察范围，定额水平按定额的综合程度可以分为（）

多选题

2022-01-03 11:31

A、企业定额水平
B、行业或部门定额水平
C、零件或产品的定额水平
D、工种定额水平
E、工序定额水平

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A| B

试题解析

标签：第一章劳动经济学人力资源管理师（二级）

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建筑安装工程费用定额的水平应按照社会必要劳动量确定，这一说法体现了建筑安装工程费用定额的（）编制原则。

劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。

劳动定额中，时间定额和产量定额的关系是（）。

劳动定额种类中按综合程度分类的劳动定额是（）。

在劳动定额的维护管理中，要把握劳动定额的两个特性，即（）

按劳动定额反映的生产工艺特点区分，劳动定额分为单项定额和综合定额。

劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。

按劳动定额的实施范围分类，劳动定额可分为（　　）。

在制定劳动定额时为什么要考虑非劳动定额？

企业定额是由企业自行制定的劳动定额，并在（）范围内执行。

按劳动定额的用途分类，劳动定额的种类包括( )。

在下列定额中，定额水平需要反映施工企业生产与组织的技术水平和管理水平的是（　）。

相关题目: 按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平可以分为（）; 按照劳动标准的功能划分，劳动定员定额标准属于( )。; 建筑安装工程费用定额的水平应按照社会必要劳动量确定,这一说法体现了建筑安装工程费用定额的( )编制原则。; 在下列定额中，定额水平需要反映施工企业生产与组织的技术水平和管理水平的是()。; 对生产经营过程中的劳动组织、劳动定额、劳动定员等工作的咨询，被称为(); 某企业计划用任务总工时为5050，企业的定额工时为50，计划期劳动生产率变动系数为0.01.运用劳动定额法预测企业的人力资源需求量应为（）。; 某企业计划用任务总工时为5050，企业的定额工时为50，计划期劳动生产率变动系数为0.01。运用劳动定额法预测该企业的人力资源需求量应为（）。; 6.人工幅度差是指预算定额和劳动定额由于水平不同而引起的水平差。它是指未包括在劳动定额中，而预算定额中又必须考虑的工时消耗。如（）。; 建筑安装工程费用定额的水平应按照社会必要劳动量确定，这一说法体现了建筑安装工程费用定额的（）编制原则。; 在下列定额中，定额水平需要反映施工企业生产与组织的技术水平和管理水平的是( )。; 施工定额的定额水平反映施工企业生产与组织的技术水平和管理水平，可以直接用于施工项目的管理。在进行施工项目管理时，施工定额可以用于（　　）。; 煤炭企业劳动定额按定额水平可分为先进定额、（）、落后定额和留余头定额。; 在生产过程中，按照劳动定额的考察范围，定额水平按定额的综合程度可以分为（）; 劳动定额按（）分为现行定额、计划定额、不变定额、设计定额。; 劳动定额水平是定额管理的核心问题，因此劳动定额水平应越高越好。; 劳动定额在质量上的要求就是使定额水平（）; 施工定额水平越高，劳动消耗水平与物质消耗水平越（）。; 按劳动定额所考察的范围，以下不属于劳动定额水平的分类是（）。; 在生产过程中，劳动定额形式具有多样化，定额水平按定额的综合程度可分为()。; 确定目标成本的方法中，（）是以组织在长期的实践过程中确定的各项劳动定额、消耗定额为基础制定的目标成本。

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