从总体上决定企业方向、发展道路的是（ ）。

（ ）从总体上决定了企业的方向、发展道路。

人力资源战略是指企业在对所处的()进行全面系统分析的基础上。从企业全局利益和发展目标出发，就企业人力资源开发和管理所作出的总体规划。

要从总体上把握改革、发展、稳定三者之间的辩正关系，其中改革是（），发展是（），稳定是（）

发展观，从根本上讲是关于发展的根本观点和总体看法，主要包括（ ）。

从根本上决定体育运动发展的规模和速度的是(   )  

（）决定文化前进方向和发展道路。

从总体上确保企业对其信息系统控制的有效性属于()

我国婚姻家庭的社会主义性质从总体上决定了婚姻家庭的伦理基础是（）。

处于企业职能层级的最高级，对企业的文化信仰、价值观念、政策方向、战略发展产生着决定性的影响和作用的是（）。

习近平指出：“方向决定道路，道路决定命运。”

企业资金运动的规律性，从总体上考察主要包括（）等几方面内容