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韦伯认为,作为一种理想的行政组织形式,“官僚制”具有哪些基本特征?

问答题
2022-01-04 19:46
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正确答案

1.合理的分工
2.层级节制的权力体系
3.依照规程办事的运作机制
4.形式正规的决策文书
5.组织管理的非人格化
6.适应工作需要的专业培训机制
7.合理合法的人事行政制度


试题解析

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试述韦伯“理想的行政组织”理论对西方行政学的影响。
简述韦伯的理想的行政组织理论对西方行政学的贡献。
韦伯的官僚制组织的主要特征有哪些?
韦伯认为官僚制组织赖以建立的权威是()
韦伯官僚制组织人事行政的特点包括()
下列哪些组织类型不属于韦伯官僚制理论认为的组织类型()
下列哪些组织类型属于韦伯官僚制理论认为的组织类型()
现代官僚制理论的奠基人、作为西方官僚制研究理论基石的《论官僚制》一文的作者是().
官僚制组织通常要制定一整套规则和程序来规范组织及其成员的管理行为,韦伯认为,它们可以保证官僚制组织的合理性、()性稳定性和普适性。
官僚制组织通常要制定一整套规则和程序来规范组织及其成员的管理行为,韦伯认为,它们可以保证官僚制组织的合理性、()、稳定性和()。
官僚制是公共行政组织的一种典型模式,其特征包括()
作为韦伯理想的行政组织形式,“官僚制”具有以下基本特征()
韦伯认为理想的官僚组织具有以下特征()。
在韦伯看来,官僚制本身就是作为传统类型对立面而规定的,它是传统行政体制的()
韦伯发现官僚制的行政管理只能发生在属于法理型统治的()
在公共行政学当中,韦伯的官僚制是一种封闭型的组织,其特征包括()
韦伯认为,作为一种理想的行政组织形式,“官僚制”具有哪些基本特征?
作为韦伯理想的行政组织形式,下列哪项不是“官僚制”具有的基本特征()
威尔逊的政治与行政二分法和韦伯的官僚制理论都认同行政管理的完善取决于从行政公务中积极排除政治性因素。
威尔逊的政治与行政二分法和韦伯的官僚制理论都认同行政管理的完善取决于从行政公务中积极排除()因素。
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