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高的或是有价值的奖励会降低个体对失调的重视程度。()

判断题
2022-01-05 07:17
A、正确
B、错误
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试题解析

标签: 管理学
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在未来社会中,人们的文化修养将会更高,对知识的更新也将会更加重视,文化旅游、专业旅游和科研旅游等的发展,也必将会对(  )提出更高的知识要求。
按照消费者对产品两种属性的重视程度进行划分,市场细分会出现(  )的模式。
对于自发的,原本就有兴趣的学习任务,外部物质奖励往往会降低个体的内在学习动机,这一观点的动机理论是( )。
董事会参与程度高、高层管理者参与程度高的企业战略管理方式属于
董事会参与程度低、高层管理者参与程度高的企业战略管理方式属于
根据集体成员的表现对整个集体进行奖励,来管理学生个体行为的强化系统称之为( )。
()是指通过企业奖励的方式直接赠与或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票。
信息的存在是普遍和客观的,但是人类对信息的认识却具有主观的能动性,同一个体对同一信息在不同的时期会有不同的认识,不同个体对同一信息也会产生不同的认识。
零件的内部缺陷会降低疲劳程度,因此对重要零件在修复前、后都要安排()工序。
()是指通过企业奖励的方式直接赠予或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票。
个体问题是受到系统的影响的结果或是对系统过程的一种反应()
正是由于承认存在投资风险并认为组合投资能够有效降低公司的特定风险,所以()组合管理者通常购买分散化程度较高的投资组合。
奖励与惩罚可以对个体的态度与品德的形成起到一定的作用。
当个体周围有很多人的时候他的利他行为会降低,这是()
高的或是有价值的奖励会降低个体对失调的重视程度。()
按焦虑的不同程度进行分级,其中能使个体对周围活动的警觉程度降低的焦虑属于( )。
个体在进行作业操作时,如果有他人在场,或是与他人一起从事一项行为操作,那么,个体的行为效率就会提高,特瑞普里特把这个现象叫做()
不要对所有的个体给予同样的奖励,为了使行为强化有效果,奖励应基于()。
抽样估计的误差范围与推断的把握程度有密切关系,扩大抽样误差范围,就会降低推断的把握程度。
重视德育的价值就是重视德育的个体价值。
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