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一个企业或组织面临的风险损失通常的答案

一个企业或组织面临的风险损失通常包括()
①实物资产风险损失;②金融资产风险损失;③责任风险损失;④人力资本风险损失。

单选题
2022-03-01 22:23
A、①②③
B、①②④
C、①③④
D、①②③④
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正确答案
D

试题解析

感兴趣题目
个人面临的风险主要包括人身风险和()
在海上货物运输保险中,保险公司承包的的损失是由于海上风险与外来风险所造成的损坏或灭失,简称海损。海损一般包括()

人身保险营销活动实施过程中面临的风险主要有():
①产品风险;
②定价风险;
③渠道风险;
④促销风险;
⑤营销人才风险。

一个企业或组织面临的风险损失通常包括()
①实物资产风险损失;②金融资产风险损失;③责任风险损失;④人力资本风险损失。

企业人身风险损失形态包括()。
人身保险合同是投保人借以转移人身风险的法律工具。人身风险的存在是人身保险合同产生的基础。下列属于人身风险的是():①老年风险(长寿风险);②早逝风险;③疾病风险;④火灾风险;⑤残疾风险。
风险管理是指( )地通过计划、组织和控制等活动来避免或降低风险带来的损失。
物业管理风险是指物业管理企业在服务过程中,由于企业或企业以外()因素所导致的企业的意外损失。
风险处理是根据风险管理决策的要求,建立健全企业或项目风险管理组织,明确岗位职责,制定具体而详尽的风险管理计划,包括()等。
风险管理计划是组织与实施项目风险管理的文件,通常包括项目风险管理程序、风险应对计划和风险控制组织责任分担等。
寿险资产管理面对复杂的金融市场,随时面对各种突发性事件,造成或可能造成保险资金巨额损失,危及保险资产管理的正常运行。重大突发事件应急处理是寿险资产全面风险管理的重要环节。 保险机构发生保险资产管理重大突发事件,应当采取的措施包括():①迅速启动应急预案,成立应急指挥机构,组织相关部门核实确认,并进行评估;②责任单位和责任人应当在2小时内,立即组织现场调查,逐级向上级机构、业务主管部门和中国保监会报告;情况危急可越级上报;③根据事件发展状况,按照应急预案或分级预案确定的应急措施和处置方案,实施应急处理;④为了不产生进一步负面影响,不得对外发布相关信息。
下列()风险属于保险公司通常承保的财产损失风险。
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与一般企业面临的风险相比,银行面临的风险特征有(  )。
房地产开发风险自留当某项风险不能避免或者是风险转移的成本很高时,企业甘愿自己承担风险损失。包括(1)自我保险(2)专属保险

( )是指通过投资或购买与标的资产收益波动负相关的某种资产或衍生产品,来冲销标的资产潜在的风险损失的一种风险管理策略。

企业风险管理和传统风险管理的主要区别在于传统风险管理只强调:

Ⅰ、资产和负债风险。

Ⅱ、与保险方案有关的风险。

Ⅲ、影响机构目标实现的风险。

(  )的风险管理技术适用于风险所致损失频率和程度低、损失在短期内可以预测以及最大损失不影响企业或单位财务稳定的情况。
理财规划师介绍说,人身风险的衡量是确定人身保险金额的基础,对于人身风险的衡量不包括(  )。[2014年5月真题]

风险管理是指导和控制某一组织与风险相关问题的协调活动,其内容一般不包括()。

按风险损失的对象分,风险分为:财产风险、人身风险、责任风险、()
()是指单位或个人通过订立保险合同,将其面临的财产风险、人身风险和责任风险等转嫁给保险人的一种风险管理技术
财务型保险转移风险是指单位或个人通过订立保险合同,将其面临的财产风险、人身风险和责任风险等转嫁给保险人的一种风险管理技术()是指保险公司将其实际经营成果优于定价假设的盈余,按照一定比例向保单持有人进行分配的人寿保险产品。
个人和家庭主要面临的生命风险中,为了评估一个负担家庭生计者的死亡对家庭所产生的财务影响,根据风险管理方法可以建立一个生命价值分析模型。该模型将家庭可能遭受的财务损失以经济价值取代,而此价值通常是购买寿险的依据。该模型涉及哪几项重要因素()。
为了避免风险或者减少风险可能带来的损失,有必要对风险进行管理,从而控制风险发生的概率,并在风险发生后降低风险造成的损失。通过()来转移风险是最常见的风险管理方式。针对个人和家庭期望规避风险的要求,保险公司开发出许多保险产品,提供给投保客户。
财务型保险转移是指单位或个人通过订立保险合同,将其面临的各种风险等转嫁给保险人的一种风险管理技术这里所说的各种风险不包括()

下列有关保险公司全面风险管理治理机制的陈述,正确的有():
①保险公司全面风险管理体系应包括识别、评估、计量、应对和控制风险环节;
②保险公司应至少每三年开展一次全面风险评估;
③目前,经济资本方法已成为国内外金融保险企业计量风险的核心工具或主要方法;
④保险公司针对不同类型的风险,选择风险自留、规避、缓释、转移等应对工具。

据中国农业银行江苏省分行风险经理管理办法(试行)的规定,全行风险经理资格认证考试一般()组织一次。
转移风险是指一些单位或个人为避免承担损失,而有意识地将损失或与损失有关的()转嫁给另一些单位或个人付出承担的一种风险管理方式。

员工福利主要是对于企业所面临的人员损失风险进行管理,企业人员损失主要包括()。
①因公死亡和非因公死亡的风险
②因工丧失劳动能力和非因工丧失劳动能力的风险
③企业员工退休、养老而产生的养老风险
④员工辞职的风险
⑤企业经营不善或因其他原因需要解雇员工的风险

以下关于人身风险要素之间关系的说法中,错误的是()。
①人身风险要素包括人身风险因素、人身风险事故、人身风险损失
②人身风险的几个要素间具有递进的因果关系,要素之间的关系具有必然性
③风险因素必然引起风险事故,风险事故必然导致损失
④导致损失的原因除了发生风险事故以外,风险因素的存在本身也可能导致损失

诱发操作风险转变为操作风险损失事件的缘由,通常一个操作风险损失事件可由一个或多个操作风险原因引发是指()
风险管理基本程序中,对企业、家庭或个人面临的和潜在的风险加以判断、归类并对风险性质进行鉴定的过程被称作()。
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