简述科层制的概念及特征。
科层制是指建立在法理型权威基础上的,以正式规则为管理主体的,具有职权分工和职位等级体系的组织形式和管理方式。 特征: (1)明确规定的固定权限 (2)明确规定的职位等级 (3)执行职位等级 (4)职务的专业化和量才录用 (5)照章办事
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