首页
题目
TAGS
首页
/
题库
/
[判断题]公务员可以通过领导职务或者职级晋升。的答案
搜答案
公务员可以通过领导职务或者职级晋升。
判断题
2022-05-12 19:14
A、对
B、错
查看答案
正确答案
错
试题解析
标签:
CMS专题
感兴趣题目
非领导职务公务员确定职级按照有关规定套转。
担任领导职务且兼任职级的公务员,主要按照()进行管理。
职级公务员担任领导职务,按照有关规定执行。
担任领导职务的公务员,因个人或者其他原因,可以()提出辞去领导职务。
乡科级正职领导职务对应的综合管理类公务员最低职级是()。
《公务员职务与职级并行规定》所称职级,是公务员的等级序列,是与领导职务并行的晋升通道,体现公务员(),是确定工资、住房、医疗等待遇的重要依据,不具有领导职责。
公务员晋升职务,应当逐级晋升。()可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
公务员晋升职级,应当在()晋升。
我国公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
具有下列哪些情形之一的,各职级主官、各级副职和非领导职务干部晋升,可以提前1年晋升;本级副职非领导职务晋升为正职领导职务的,可以提前半年晋升()
根据县以下机关建立公务员职务与职级并行制度有关政策规定,县乡公务员晋升职级,应按照()程序,按所任职务的管理权限进行审批。
对晋升领导职务的公务员在任职前或者任职后一年内进行的培训属于()。
相关题目
13、公务员晋升职务,应当逐级晋升。符合什么情况的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务?( )
公务员晋升领导职务前的公示期为()
在公务员晋升领导职务时,应当实行()制度。
公务员晋升领导职务的程序是什么?
公务员晋升职务,应当逐级晋升,什么情况下可以破格越级晋升?
《中华人民共和国公务员法》规定,公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者()晋升职务。
简述我国公务员法规定的领导职务晋升程序。
公务员晋升领导职务,按照什么程序办理?
公务员晋升领导职务时必须实行什么制度?
我国公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。()
担任领导职务的公务员,因个人或者其他原因,可以()提出辞去领导职务。
公务员晋升领导职务的程序是()。
公务员可以通过领导职务或者职级晋升。
对晋升领导职务的公务员的培训称为()
公务员晋升领导职务,按照下列何种程序办理?()
对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行()。
《公务员职务与职级并行规定》第二章“职务与职级序列”共()条。
根据工作需要和领导职务与职级的对应关系,公务员担任的领导职务和职级可以互相()、();符合规定资格条件的,可以晋升领导职务或者()。
国家根据公务员()设置公务员领导职务和职级序列。
担任领导职务的公务员履行领导职责,不担任领导职务的职级公务员依据隶属关系履行职责。
广告位招租WX:84302438
题库考试答案搜索网
免费的网站请分享给朋友吧