首页/ 题库 / [多选题]组织沟通的一个层面是主管与员工之间的沟通的答案

组织沟通的一个层面是主管与员工之间的沟通,下列说法正确的是()。

多选题
2021-07-17 22:15
A、仅纵筋达到屈服强度
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A| C| D

试题解析

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在绩效考评反馈阶段,员工与主管进行沟通主要是为了(   )。

社会组织与其成员之间、社会组织与其所处环境之间的信息交流与沟通是指()。
()是指组织与公众之间的传播沟通关系,即组织与公众环境之间的信息交流关系。
正式沟通是指在组织系统内,依据一定的组织原则所进行的信息传递与交流。例如组织与组织之间的公函来往,组织内部的文件传达、召开会议、上下级之间的定期的情报交换等。另外,团体所组织的参观访问、技术交流、市场调查等也在此列。下面属于正式沟通渠道的是( )。
组织沟通的一个层面是主管与员工之间的沟通,下列说法正确的是()。
()是指企业组织与企业的利益相关者之间的沟通,这种沟通发生于企业组织体系框架之外。
在教学过程中,教师之间、教师与学生之间、教师和家长之间需要保持信息沟通,电子邮件是比较常用的沟通方式,对于电子邮件,下面说法不正确的是?()
绩效考核是一个沟通过程,在沟通中强调“主管中心”。
)关于一般性沟通与治疗性沟通,下列说法错误的是:( )
在组织文化的传播与沟通中,沟通强调的是,传播强调的是( )
下列关于正式沟通与非正式沟通说法错误的是:( )
社会工作者在开展小组工作实务时,应掌握与组员沟通以及促进组员沟通两个层面的技巧。下列属于社会工作者与小组组员沟通的技巧是()。
企业组织内的员工沟通方式多种多样。作为一个完整的员工沟通,一般包括信息的发送者、信息的接收者、()等要素
注册会计师在应对舞弊导致的重大错报风险时,需要与被审计单位沟通。下列关于此类沟通的说法中,正确的是( )。
()是管理者与员工之间最重要的沟通方式。
下列哪几种管理方法特别重视培养管理者与员工之间的沟通()。
()是一个纵向沟通网络,其中只有一个成员位于沟通内的中心,成为沟通的媒介。轮式沟通网络属于控制型网络,其中只有一个成员是各种信息的()与()。

关于员工关系与劳资关系,以下说法正确的是()。
①在人力资源管理出现之前,员工关系常被称为劳资关系
②员工持股计划属于员工关系管理的重要手段和方法
③员工关系更强调个人层面上与组织进行沟通,而不是劳资关系中的工会表达意见
④员工关系更强调员工参与合作,区别于劳资关系所关注的对立与冲突

()是指组织与公众之间的传播沟通关系,即组织与公众环境之间的信息交流关系。
人们在沟通中首先要考虑的是沟通的目的,关于沟通目的,说法不正确的是()
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