我国社会主义初级阶段的个体经济是（ ）

日本人力资源管理模式的最显著特点是（）和（）。

初级农业生产合作社的特点是（）

日本人力资源管理模式的最显著特点是（）和（）。

近年来，面对知识经济的挑战，西方管理学地提出知识时代管理者必须面对的全新问题是（）

人力资源管理的五大职能包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、全面薪酬管理和绩效管理等。对企业人力资源供求进行分析属于（）部分的活动。

人力资源管理部门在绩效管理实施中的角色与任务

人力资源管理当中非常重要的实务工具是（）。

社会主义初级阶段生产力水平较低，并且存在多层次和发展不平衡，决定了社会主义初级阶段的多种经济成分的并存和共同发展，而且近几年来私营企业、个体经济、“三资企业”发展很快，因而社会主义公有制不应处于主体地位。

中国社会主义初级阶段的经济制度是（）

近年来绩效管理的显著特点是()。

组织与初级群体最显著的区别是（）