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领导者有效选拔人才的重要保证是( )

单选题
2021-09-01 19:43
A、选才的方法和手段
B、正确的选才原则和合理的选才制度
C、对人才的看法
D、衡量人才的标准
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正确答案
B

试题解析

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领导在选拔人才上要坚持德才兼备。
领导的有效性是领导者、被领导者和情景因素的函数:领导与(领导者·被领导者·情景因素)。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须经过民主推荐。民主推荐包括(),推荐结果作为选拔任用的重要参考,在一年内有效
Every deliberate act of wrongdoing by the master or any of the crew against the ship or cargo,without the authorization or privity of the Shipowner or his agent,is().
(), or drum is used for hauling in or letting out the wires or ropes which will fasten the ship to the shore.
A salvor may be()the whole or part of the payment due under Salvage Convention to the extent that the salvage operations have become necessary or more difficult because of fault or neglect on his part or if the salvor has been guilty of fraud or other dishonest conduct.
The () is used for hauling in or letting out the wires or ropes.
领导用群众评议方法选拔人才时,要让群众评议有组织的进行。
逻辑运算符(AND、NOT、OR)的运算顺序是AND→OR→NOT。
领导决策科学化是决策民主化的重要保证。()
某大型汽车销售公司计划2015年年底前在全国增设10个营销分部,拟从现有的销售分公司中选拔一批后备人才,经过业绩考评和主管领导推荐,公司人力资源部已经提出20名候选人。为了切实保证这次人才选拔质量,公司领导要求,对初选出来的候选人进行一次全国的素质测评,测评内容包括战略管理、团队建设、自我意识、市场意识、领导技能等多项指标。  请为领导技能指标设计一份含A、B、C、D四个等级的评分标准表。
逻辑运算符(AND、NOT、OR)的运算顺序是AND→OR→NOT。
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领导者或领导机关在选拔人才的过程中必须遵循的程序和规章被称为
科学合理地确定组织成员的选拔标准和聘任程序是组织聘任优秀人才的重要保证。只有严格按照规定的程序和标准办事,才能选聘到真正愿为组织发展做出贡献的人才。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。
强调领导有效性并非取决于领导者个人的品质与行为,而是由领导者、被领导者与环境三因素之间的相互作用所决定的领导理论称为领导有效性的()
领导艺术与领导经验、领导科学的关系是:()。
科学的领导体制是企业领导活动有效开展的()
系统中雷达状态包括Unknown、Operational(or ON)、Failed(or OFF)、Detached。
公司科技领军人才、各级专业领军人才(含培养期)不参与优秀专家人才选拔。
Shutdown price(or point,or rule) 停业价格(或停业点、停业原则)
领导者的选拔与培养属于()。
翻译:With Average or With Particular Average(WA or WPA)()
ANB指令是()指令,ORB是()指令,与and、or指令不同。
公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。一般情况下,领导职位出现空缺且()的,特别是需要补充紧缺专业人才的,可以进行公开选拔。
领导在选拔人才上要坚持德才兼备。()
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