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教学反馈与矫正有如下几条原则（）。

多选题

2021-12-26 00:31

A、A.适时反馈，及时矫正；
B、B.真实反馈，准确矫正；
C、C.主动反馈，自觉矫正；
D、D.经常反馈，反复矫正。

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正确答案

A| B| C| D

试题解析

标签：企业培训师(综合练习) 企业培训师（二级）

感兴趣题目

怎样成为一名优秀的企业培训师？

间接考察法主要考察企业培训师的（）和以往的教学效果等方面。

教学督导是高级企业培训师实施企业培训教学管理的（）内容。

教学督导是企业培训师实施企业培训教学管理的核心内容。

课堂教学中，（）是培训师通过口头语言向学员传授知识的教学方法。

企业培训工作中，（）是主办方需要与企业培训师进行沟通协调的一个方面。

培训和任用企业培训师的原则包括（）。

王老师被选为14年新教师培训的指导老师，在培训过程中他准备把教学技能分成教学目标设计、教学过程讲解、教学反思等几个部分进行培训，并在分开培训的时候从简单到复杂一步一步进行，若要严格遵循这个原则王老师需要做到（）。

在课堂教学中，培训师控场的正确做法是（）。

在课堂教学中，培训师处理课堂突发状况时需要（）。

课堂教学的过程，是培训师和学员双方相互影响的过程。

企业培训师备课有什么特点和要求？

相关题目: 通过二级建造师资格考核认定，或参加全国统考取得二级建造师资格证书并经注册的人员，可在（）范围内以二级注册建造师名义执业。; 以培训内容作为选择培训师的基本原则。; “爱岗敬业，恪尽职守”这一原则，是企业培训师从事职业活动的基本行为准则。; “爱岗敬业、恪尽职守”这一原则，要求企业培训师要做到热爱本职、兢兢业业、任劳任怨、勤奋敬业。; 二级评价师应比三级评价师具有较好的业务能力和水平，因此，从其个人能力提高的角度出发及从提高评价机构工作水平考虑，需要对二级评价师进行业务培训。; 企业培训师备课的基本要领是：（）; 教学整体计划和教案撰写情况是评估培训师（）的一个重要方面。; 教学反馈与矫正有如下几条原则（）。; 一名合格的培训师首先要具备一些基本的职业素质，比如专业精神与职业道德、教材规划、设计与编制能力、（）、教学考核与评估能力等。; 在教学活动中，要避免恶性循环，培训师与学员双方必须做到（）。; 培训师的信心有两个来源：一是对自己充满信心，二是让学员对培训师放心。; 教学的灵活性、课时的利用率以及教学技巧、教学进度等方面内容，是对培训师（）方面的评估。; 企业培训师指导培训工作需要的基本能力包括（）; 高级企业培训师指导开发培训课程的重点是（）。; 对企业培训师的考核，具体包括听课制度、学员意见的反馈、考核与鉴定、薪酬的发放、续聘与解聘。; 互动式教学要求学员积极参与，在参与中获得知识、技能和正确的行为方式。因此，该方法对培训师的素质要求较高，特别要求培训师具有与学员（）的能力。; 教学督导的基本程序包括（）有关工作人员及企业培训师根据指导意见调整工作方案、定期再抽查。; 企业培训师应具备的基本素质有职业道德素质、业务素质和（）素质。; 在企业外部聘请培训师的优点包括（）。（2012年11月二级真题）; 助理培训师参与制定教学计划的工作内容包括（）。

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