教学督导是高级企业培训师实施企业培训教学管理的（）内容。

信息资源整合从低级到高级进行划分，可以分为的层次有（）

考评人员分为考评员和高级考评员，考评员任职期限满（）年后，并持有本专业高级技师职业资格证书或具有本专业高级专业技术职称者且持有本专业技师职业资格证书的，可申报参加高级考评员培训，考核合格后由省人力资源和社会保障厅核发高级考评员证书。

对高级士官的（）由旅师批准。

（）是由公司的执行董事和非董事的高级管理人员组成，会一直处于公司控制的中心，在董事

政府信息资源管理建设的高级阶段是（）

以高级专业人员和管理人员、后备人力资源和创新人力资源作为企业战略性人力资源开发的深造对象，强调的是战略性人力资源开发的（）

公共人力资源管理制度是由（）所决定的关于公共人力资源管理的规则与规范体系

在人力资源规划中，把有才干的员工晋升到高级职位上被称为（）。

除了采购师所需要做的组建采购部门和制定采购政策，明确需求，进行市场分析，制定供应策略，签署合同外，高级采购师还需要做的是（）

我军的师是由若干个（）编成的陆军一级组织。

师：上节课我们学习了“句型1”、“句型2”……今天我们练习一下这些句型。 出示句型1 师：请同学们将黑板上的这些关键词以句型1造句，大家先在小组里进行练习。（学生按座位以四人为一组开始练习句型，学生各自根据要求，将黑板上的名字说一遍。十分钟后……）师：好，停。××同学，你来说第一句。……（随机抽取学生逐一汇报练习结果）出示句型2……针对该老师在教学过程中出现的问题，你认为这位老师应当如何改进教学方法？（）