首页/ 题库 / [单选题]爱岗敬业是现代企业精神,21世纪现代企业的答案
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早在1992年,英国供应链管理专家马丁•克里斯托弗就指出:21世纪的竞争不再是企业和企业之间的竞争,而是( )之间的竞争。

塑造现代企业精神的第一步是企业精神的(  )。

塑造现代企业精神的步骤是( )。

《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者是哪位?( )

现代企业制度主要形式中,(  )更适合中小企业。
现代企业间的竞争已经不是单一企业间的竞争,而是企业间( )之间的竞争。
现代社会与企业的核心竞争力是
教育投资是一种人力资本投资,它不仅可以提高人们的文化水平和生活品位,更重要的是,它可以使受教育者在现代社会发展和激烈的竞争中掌握现代社会和企业需要的知识技能,从而促进和保证职业生涯的顺利发展,他的重要性表现在()。
爱岗敬业是现代企业精神,21世纪现代企业竞争更是()的竞争。
创了通过公开竞争考试择优录用行政官员,并以功绩制为主要内容的现代文官制度的法规是().
塑造现代企业精神的第一步是企业精神的()。
现代企业精神中最关键的是要树立什么精神?()
塑造现代企业精神的步骤是()。
《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者是哪位?()
《企业文化―现代企业精神支柱》一书的作者是()。
联合收割机驾驶人考试科目分为科目一:理论知识考试;科目二:田间(模拟)作业驾驶技能考试;科目三:场地驾驶技能考试;科目四:方向盘自走式联合收割机道路驾驶技能考试。()
考试员资格培训和考试的内容包括道路交通安全法律、法规和相关知识、廉政警示教育、计算机评判系统操作、驾驶技能和考试评判能力。
操作技能考试按考试条件可以分为()几种。
焊工操作技能考试时,垂直固定的管状试件考试合格后,可免考( )板状试件。但板状试件考试合格不能免考垂直固定管状试件。
现代企业制度的内容包括现代企业()制度、现代企业()制度和现代企业()制度。
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