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[单选题]《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作的答案
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《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者是哪位？（）
单选题
2022-01-05 14:26
A、特雷斯·迪尔和爱伦·肯尼迪
B、威廉·大内
C、查德·帕斯卡尔和安东尼·阿索斯
D、劳伦斯·米勒
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A
试题解析
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03297企业文化
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企业精神文化在整个企业文化系统中处于核心地位。
企业精神是企业文化的核心，但在整个企业文化中起不了支配的地位。
企业文化含有企业物质和企业精神两大要素。企业文化是企业员工共同创造出来的。它的实质是企业的价值观，是一种组织文化。
企业文化包括企业精神文化、企业制度行为文化、（）。
企业文化以企业精神为核心，最外层是企业物质文化层，可称为（）。
Every deliberate act of wrongdoing by the master or any of the crew against the ship or cargo，without the authorization or privity of the Shipowner or his agent，is（）.
企业文化是先进的现代企业管理理论、管理思想。
企业安全文化专指企业精神的安全文化。
企业文化的精神文化层次是指企业中长期形成的（）
（）是企业行为文化和企业精神文化的显现和外化结晶。
企业精神文化要素包括企业哲学、（）、企业精神、企业道德。
企业文化含有企业物质和企业精神两大要素。企业文化是企业员工共同创造出来的。它的实质是企业的价值观，是一种组织文化。
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boost的意思是:help or encourage to increase or improve
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《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者是哪位？（ ）
企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本企业特色的精神文化和物质文化就是（）。
在企业文化结构中，行为文化处于（ ），是员工在生产经营、学习娱乐中产生的活动文化，是企业经营风格、精神面貌、人际关系的动态表现，也是企业精神、企业价值观的折射。
企业精神文化要素包括企业哲学、（）、企业精神、企业道德。
企业文化的三大结构要素，即企业制度文化要素、企业精神文化要素和（）
企业精神是企业文化的直观表现，企业文化是企业精神的本质内涵。
鉴别企业文化，一般是指企业文化作为一种管理理论与以往管理理论的不同之处，以及对企业文化自身特点的认定吗，对企业文化现状的诊断。对企业文化的鉴别可以从以下哪些方面入手（）。
企业精神文化在整个企业文化系统中处于核心地位。
《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者是哪位？（）
《企业文化―现代企业精神支柱》一书的作者是（）。
在搜索引擎中输入检索式：“公司OR企业”表示检索结果（）
企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化就是（）。
企业精神是企业文化的直观表现，企业文化是企业精神的本质内涵。
企业文化的核心是企业精神文化。
《企业文化—现代企业精神支柱》一书的作者是（）。
企业精神是企业文化的核心，但在整个企业文化中起不了支配的地位。
（）是企业文化建设的关键，引导着企业文化的发展方向，是企业精神、企业文化的最直接体现者。
企业文化的精神层又叫做企业精神文化，在整个企业文化系统中，它处于（）地位。
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