评价中心是一种以测评被测人员管理素质为中心、标准化的一组评价活动，它是（）

企业培训师应具备的基本素质有职业道德素质、业务素质和（）素质。

智力潜能是指一个人尚待开发的（）的总称，而智力是指个体以（）为核心的心理活动最一般的综合能力。

一个人的生理素质、心理素质和思维素质在潜力素质系统结构中（）

自我控制是以（）的发展为基础，以（）为对象的人的高级心理活动。

心理素质是指在一定遗传素质的基础上，在外界教育、环境影响和自身努力的共同作用下，个体形成的心理状态、心理品质与心理承受能力的总和。心理素质的好坏不仅体现在心理状态的正常与否、个体心理品质的优劣、心理承受能力的强弱等几个方面，还体现在个体的（）和社会适应状态中。

凭借个体直接的感知活动，以实际动作为支柱去解决问题的思维是动作思维。

教育学中所讲的人的发展，是指人的个体发展，即个体从出生到成熟身体素质和心理素质所发生的有规律地变化和逐渐（）

气质是指个体稳定的持久的心理活动的（）。

人员素质测评是指测评主体采用科学的方法，收集被测评者在主要活动领域中的表征信息，针对某一素质测评目标系作出量值或价值的判断的过程。根据目的的不同，可以将人员测评分为：（）

西方发达国家一般以（）为基准，对高级管理人员则实行（）。

加强旅游从业人员素质建设，实施全国旅游培训计划，加强对（）从业人员培训，五年内完成对旅游企业全国中高级管理人员和导游人员的分级分类培训。