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[多选题]有效控制的,除了应与组织结构、领导方式、的答案
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有效控制的,除了应与组织结构、领导方式、沟通的便利等相适应之外,还要注意的其它控制原则有()
多选题
2022-01-02 05:59
A、及时性
B、客观性
C、经济性
D、灵活性
E、关键点
F、例外原则
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试题解析
标签:
管理学基础
管理学
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为了防止结构脆性断裂,除了考虑设计和制造工艺之外,在选材上还要考虑材料的()。
管理方格图中,最有效的领导方式有()。
领导方式论认为一个组织的管理者只能选用一种领导方式。()
组织的绩效管理如果缺乏了有效的绩效沟通,那组织的绩效管理就不能称之为绩效管理,至少在某种程度上讲是不完整的绩效管理。
在领导生命周期理论中,领导者与下属共同决策,领导者的主要角色是提供便利条件和沟通,这种领导方式是授权型领导。 ( )
基金管理人应及时、准确收集、传递与内部控制相关信息,确保信息在内部、企业与外部之间进行有效沟通,体现管理人内部控制构成要素的( )。
管理的四大基本职能是()。 Ⅰ协调职能 Ⅱ组织职能 Ⅲ领导职能 Ⅳ控制职能 Ⅴ计划职能 Ⅵ沟通职能
质量管理体系是在质量方面指挥和控制组织的管理体系,组织的质量管理工作通过质量管理体系的有效运作来实现。
认为管理就是计划、组织、领导、控制的过程,是强调管理的()
管理就是一个组织所拥有的资源以有效的方式进行计划、组织、()和控制,去实现组织目标。
职业健康安全管理体系与环境管理体系的审查由组织的()做出评价,判断组织的管理体系面对内部情况的变化和外部环境是否充分适应有效。
消防安全管理的对象除了人之外还包括()。
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管理是指在社会组织中,管理者为了实现组织的既定目标,对其所能支配的各种( )进行有效计划、组织、领导和控制的过程。
在组织成员之间选择最有效的沟通渠道应属于()这种管理职能。
在组织成员之间选择最有效的沟通渠道应属于()管理职能。
管理者与组织成员之间的有效沟通存在障碍的原因主要有()。
由组织的最高管理者对管理体系的系统评价,判断组织的管理体系面对内部情况的变化和外部环境是否充分适应有效,由此决定是否对管理体系作出调整的工作是( )。
管理方格理论(Management Grid Theory)是研究企业的领导方式及其有效性的理论,这种理论倡导用( )表示和研究领导方式
管理方格理论中,领导者不管理生产和工作,主要关心人,组织内员工友好相处,但组织目标实现困难的领导方式被称为( )。
就管理学原理而言,安全评价过程控制体系以戴明原理和目标原理为基础,遵循()管理模式,即预防为主、领导承诺、持续改进、过程控制。
针对上述情况,你认为除了项目例会之外,老张还可以采取哪些措施来促进有效沟通?
每年新设立()总数应与我省区地质矿产环境、市场容量、退出数量等相适应。
一个企业的领导者直接管理几个部门的控制系统的沟通形式为()
质量风险管理是在()采用()的方式,对质量风险进行评估、控制、沟通、审核的系统过程。应当根据科学知识及经验对()进行评估,以保证产品质量。质量风险管理过程所采用的方法、措施、形式及形成的文件应当与存在风险的级别相适应。
内部审计机构负责人应与组织适当管理层就审计过程中发现的()及时进行沟通。
组织中一切有目的活动是否有效,取决于领导者领导活动的()性。所以认为管理就是领导。
有效控制的,除了应与组织结构、领导方式、沟通的便利等相适应之外,还要注意的其它控制原则有()
企业内部控制应当与企业()等相适应,并随着情况的变化及时加以调整。
下级管理组织或人员主动向上级组织或领导表明自己的态度,提出自己的建议。这种沟通是()
管理的四大基本职能是()。Ⅰ协调职能Ⅱ组织职能Ⅲ领导职能Ⅳ控制职能V计划职能Ⅵ沟通职能
管理职能包括:计划、组织、领导、控制,其中()是管理者的首位职能。
管理的主要职能是计划、组织、领导和控制,其中“激励并管理团队”属于( )职能。
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