首页
题目
TAGS
首页
/
题库
/
[判断题]终身就业制是美国人力资源管理的典型特征。的答案
搜答案
终身就业制是美国人力资源管理的典型特征。
判断题
2022-01-03 02:43
A、正确
B、错误
查看答案
正确答案
错误
试题解析
标签:
人力资源管理综合练习
感兴趣题目
()是现代人力资源管理的特征
是现代人力资源管理的特征。
简述人力资本的含义和特征,人力资本管理与人力资源管理的关系,人力资本管理的研究对象、主体。
在人力资源管理中,制度化管理的特征包括()。
以下不属于韩国人力资源管理特征的是()。
简述现代人力资源管理的主要内容和特征。
以下对于人力资源管理职责的认识全部不正确的是() ①人力资源管理不只是人力资源管理部门的工作,更是全体管理者的职责 ②人力资源管理只是人力资源管理部门的工作 ③人力资源管理只是其他部门管理者的工作 ④以上说法均不对
美国人力资源管理模式的特点大致有()个。
以下不属于美国人力资源管理模式缺点的是()。
关注公平就业机会的人力资源管理模式被称为()
美国人力资源管理模式的特点是()、人力资源管理制度化、注重个人能力的晋升制度、对抗性的劳资关系和刚性工资。
(2014.4单2)关注公平就业机会的人力资源管理模式被称为 ( )
相关题目
日本人力资源管理制度的终身雇用制,体现了其文化特点中的:()
饭店人力资源管理运行的主要特征
美国的人力资源管理是以()为基础的制度化管理。
美国人力资源管理强调不包括以下哪项()。
下列哪些是人力资源管理的特征()。
以下()不是人力资源管理的特征。
说明战略性人力资源管理的特征。
美国企业人力资源管理的特点是()。
著名美国人力资源管理专家诺伊认为,人力资源管理者应具备的基本能力包括()
简述美国人力资源管理专家诺伊提出的人力资源管理者应具备的能力。
美国在企业人力资源管理上首先主义为员工服务。
美国人力资源管理模式的特点包括()
终身就业制是美国人力资源管理的典型特征。
美国人力资源管理模式的特点大致有()个。
以下不属于美国人力资源管理模式缺点的是()。
简要概况美国企业人力资源管理模式的特点。
战略人力资源管理的理念,首先是由美国人提出的。
战略人力资源管理具有的特征包括()。
战略人力资源管理的特征包括()。
人力资源管理过程的特征包括()
广告位招租WX:84302438
题库考试答案搜索网
免费的网站请分享给朋友吧